JOBLINGE
Berufliche Chancen für ein selbstbestimmtes Leben
JOBLINGE ist eine gemeinnützige Organisation, die sich dafür einsetzt, jungen Menschen mit schwierigen Startbedingungen den Weg in die Arbeitswelt und in eine selbstbestimmte Zukunft zu ebnen.
Viele dieser Jugendlichen und jungen Erwachsenen haben bereits in jungen Jahren erhebliche Herausforderungen erlebt: instabile familiäre Verhältnisse, finanzielle Not, fehlende Unterstützung im Bildungssystem oder den Verlust von Vertrauen in ihre eigenen Fähigkeiten. Manche verlassen die Schule mit schlechten Zeugnissen und fehlender Berufsorientierung, kämpfen mit Sprachbarrieren oder haben nach Flucht und Migration mit kulturellen und sozialen Anpassungsschwierigkeiten zu kämpfen. Diese Umstände führen häufig dazu, dass sie durch das Raster fallen und von den bestehenden Angeboten des klassischen Bildungssystems nicht erreicht werden.
JOBLINGE setzt genau hier an: Sie gibt diesen jungen Menschen eine zweite Chance, indem sie ihnen nicht nur berufliche Qualifikationen vermittelt, sondern auch den Glauben an sich selbst zurückgibt. Mit individuell abgestimmten Programmen, intensiver Begleitung und gezielter Förderung schafft die Initiative ein Umfeld, in dem die Teilnehmenden ihre Stärken entdecken, Hindernisse überwinden und neue Perspektiven für ein selbstbestimmtes Leben entwickeln können.
Ein starkes Netzwerk für nachhaltigen Erfolg
JOBLINGE in Hamburg wird durch das Zusammenspiel von Wirtschaft, staatlichen Institutionen und engagierten Privatpersonen getragen – ein Netzwerk, das eine nachhaltige Wirkung ermöglicht. Am Standort Hamburg, in Hammerbrook, bietet die Initiative nicht nur ihr bewährtes klassisches Programm, sondern auch JOBLINGE Kompass, ein speziell entwickeltes Angebot zur Integration junger Geflüchteter.
Das Erfolgsrezept der JOBLINGE basiert auf einer Kombination aus individueller Förderung, gezielter Qualifizierung und ehrenamtlichem Mentoring. Jugendliche werden nicht nur auf ihrem Weg in die Arbeitswelt unterstützt, sondern auch während ihrer Ausbildung eng begleitet, um eine langfristige berufliche Perspektive zu sichern. Dieses umfassende Engagement zeigt Wirkung: Rund 80 % der Teilnehmenden gelingt der Sprung in eine nachhaltige berufliche Zukunft – ein Erfolg, der weit über dem Durchschnitt liegt und die Bedeutung dieses starken Netzwerks unterstreicht.
„Geht nicht – gibt’s nicht“- Chancen für junge Menschen
Klaus-Peter Beckmann glaubte fest daran, dass jeder junge Mensch mit der richtigen Unterstützung und einem starken Netzwerk sein Potenzial entfalten kann – unabhängig von den Herausforderungen, vor denen er steht. Genau diesen Ansatz verfolgt JOBLINGE, indem sie ein Netzwerk aus Unternehmen, Bildungseinrichtungen und ehrenamtlichem Engagement schafft, das jungen Menschen Mut macht, an sich selbst zu glauben und ihre beruflichen Träume zu verwirklichen.
Die Klaus-Peter Beckmann Stiftung unterstützt diese Initiative finanziell, weil sie fest an die Werte von Bildung, Chancengleichheit und Selbstverwirklichung glaubt. Gemeinsam eröffnen die Stiftung und JOBLINGE jungen Menschen eine Zukunft, in der „Geht nicht – gibt’s nicht“ zur Realität wird.
Mehr über JOBLINGE erfahren Sie hier: www.joblinge.de